北京去哪治疗白癜风好 http://pf.39.net/bdfyy/简介：
医院位于长安区樱花二路5号茅坡新城小区，是经长安区卫健局批准的融医疗、预防、康复于一医院。我院被确定为西安市城镇职工、居民医疗保险定点签约医疗机构、长安区新农合定点医疗机构，可开展西安市城镇职工、居民、新农合住院，门诊统筹、慢性病补偿。医院总建筑面积余平米，开设的诊疗项目有内科、外科、妇科、儿科、口腔、中医、康复科、医学检验科、医学影像科等，开放床位30余张，设有外科、妇科手术室。通过专业化医疗与职业化管理的有机结合，大力提升医疗服务品质与运营管理效率。
医院拥有高水平的医师及护理团队，现有来自中华医学会心血管分会会员和临床经验丰富的内科、中医专家坐诊，推行以患者为中心的整合式医疗，合理安排就医流程，持续优化医疗理念，为各类病患提供高效、温馨的诊疗服务，打造全程、规范、舒适、个性化的就诊体验，不断提升疾病治愈率和康复水准。
聘
因医院业务发展需要，15个岗位虚位以待，招贤纳士ing,就等你来！欢迎有志之士及专业化医疗团队加入我们。招聘岗位如下：
业务院长
工资面议
岗位职责：
1、医院工作，使医院医疗业务不断发展；
2、医院的医疗、护理、医技、医保、应急和行*后勤财务管理等工作；
3、医院长远发展规划和年度工作计划，按期布置、检查、总结；
4、负责组织、检查医疗工作，定期深入门诊、病房等科室，并采取有效措施，医院各项工作质量的持续改进；
5、负责组织、检查、考核业务技术学习；
6、负责全院医学科学研究工作计划的拟订和贯彻执行，不断开展和引进新技术，提高全院医疗、护理、医技、教学和科研水平；
7、坚持各项核心制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生；
8、医院高层人员的考核、考察、任免、奖惩、调动及晋升工作；
9、医院与各上级部门的沟通协调工作。
任职要求：
1、医学、管理学相关专业毕业，本科及以上学历优先；
2、5医院院长或副院长工作经验，医院筹备管理工作经验者优先，熟悉医疗机构的管理模式、服务流程等；
3、熟悉品牌建设、战略规划、有市场营销推广经验，精通行业法律法规；
4、具有较强的团队领导能力、协作能力，为人诚实，综合管理能力强；
5、良好的沟通协调能力、组织计划能力。
宣传推广负责人
工资面议
岗位职责：
1、了解医疗服务需求情况，医院的经营状况，分析医疗市场竞争走势；医院市场推广策略制定；
2、撰写医疗市场分析报告，提出改进医疗服务的意见，与各科室进行沟通与协调，提高医疗服务水平；
3、撰写整体宣传推广方案、广告创意设计等；
4、利用各种传播媒介、健康讲座等活动，做好医疗服务项目的推广与宣传；
5、医院发展规划进行有效的宣传推广工作。
任职要求：
1.医疗行业2年以上运营经验；
2.医院的内部管理制度，具有医疗、市场企划营销等相关知识；
3.制定市场策划、工作计划以及协调处理各类市场问题；
4.有良好的组织协调能力、团队建设能力、书面表达能力及沟通能力；
5.有较强的统筹能力，文字组织能力和分析能力。
康复科医生
-元
岗位职责：
1、负责患者的诊断、治疗，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防医疗差错；
2、规范完成病历书写和各种医疗记录；
3、掌握患者病情变化，发现问题及时汇报；
4、不断提高医疗质量，严格执行消*隔离措施；
5、随时了解患者情况，与患者沟通及时顺畅，对患者进行相关的健康教育。
任职要求：
1、本科及以上学历，具有执业医师及以上资格。
2、具有高度的责任心和良好的沟通能力；3、具有严谨的工作态度；
4、熟练掌握康复治疗方法及相关仪器设备的使用；
康复治疗师
-元
岗位职责：
1.在医师指导下遵医嘱进行各项康复工作，并做好康复治疗的登记及相关医疗文书的记录。2.严格按照各项操作规范进行康复治疗，遵守各项规章制度，严防差错事故。3.注意观察病情、治疗效果，及时向医生进行反馈并处理。4.熟悉掌握各种康复治疗设备的基本理论知识和操作技能，负责康复设备的维保。5.随时了解患者情况，与患者沟通及时顺畅，对患者进行相关的健康教育。
任职要求：
1.专科及以上学历，具有康复治疗士及以上资格。2.理论知识扎实，操作熟练，有2年以上相关工作经验。3.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力强。4.具有良好的职业道德，爱岗敬业，有履行岗位职责的能力，善于团队合作。
口腔医生/口腔护士
工资面议
岗位职责：
1、对患者进行严格、认真的检查、观察、诊疗和手术的治疗；
2、按照要求严格控制治疗适应症，根据患者相关情况制定严密的治疗方案；
3、做好消*防范，避免治疗时的交叉感染；
4、具有良好的沟通能力，对患者进行医疗保健、口腔保健等宣传教育工作；
5、合理安排就诊时间，保证相关治疗的正常进行；
6、进行相关医疗学术研究，对相关口腔疾病进行新技术、新业务开展。
任职要求：
1、具有口腔医师资格证书及执业证书；
2、具有扎实的口腔医学知识、操作技术规范、全面、耐心、细致；
3、具备良好的职业道德，有高度的责任感，善于学习，具有良好的沟通能力及团队合作精神；
4、遵守各项医疗管理制度，详细制定治疗计划，为患者提供最优质的服务。
儿科医生
-元
岗位职责：
1、负责患儿的诊断、治疗及抢救工作，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防医疗差错；
2、规范完成病历书写和各种医疗记录；
3、掌握患儿病情变化，发现问题及时汇报；
4、不断提高医疗质量，严格执行消*隔离措施；
5、随时了解患儿情况，征求医疗护理工作意见，进行卫生防病知识的宣传和教育，做好家长的思想工作。
任职要求：
1、具有儿科执业医师及以上职称，可变更注册；
2、能够熟练处理儿科常见病和多发病；
3、有3年以上儿科工医院工作经验者优先；
4、具有开展新技术、新业务或提升儿科发展能力者优先，待遇可面议；
5、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力强；
6、熟悉门诊或病房诊疗操作规范及工作流程；
7、具有良好的职业道德和团队协作精神。
影像科医生
-元
岗位职责：
1、负责本科室B超和心电图或DR各个项目的检查，对发现的阳性体征予以描述，书写检查报告及建议；
2、确保检查质量，配合病人做好咨询解释工作；
3、服从管理和工作安排，严格执行各项规章制度，微笑服务；
4、负责本科室设备的使用和管理，爱护设备和物品。
任职要求：
1、医学影像及相关专业，从事放射诊断工作3年以上；
2、有良好的技术、服务水平和较强的医患沟通能力，能够胜任超声、心电图、DR诊断，对一些疑难病影像诊断有一定的研究及了解；
3、医院工作经历者优先；
4、具有良好的职业道德，爱岗敬业，有履行岗位职责的能力，善于团队合作。
外科学术带头人
-元
岗位职责：
1、熟练掌握外科专业领域操作流程，具备扎实的基础理论知识；
2、熟知并遵守各项医疗规章制度、医院规章制度；
3、对患者进行检查、诊断、治疗，并根据诊治情况为患者提供相应的健康教育；
4、规范详细完成各医疗文书；
5、不断学习先进的医学知识，开展新技术、新业务；
6、能够提升科室现有业务水平，并带领科室人员不断提升业务能力。
任职要求：
1、临床医学专科以上学历，主治医师以上职称；
2、医院外科临床工作经验，精通普外手术；
3、具有良好的组织协调、沟通能力；
4、具有熟练的外科手术操作能力；
5、具有开展外科新业务、新技术，提升现有科室业务水平能力，特别优秀者待遇面议。
外科医生
-元
岗位职责：
1、熟练掌握外科专业领域操作流程，具备扎实的基础理论知识；
2、熟知并遵守各项医疗规章制度、医院规章制度；
3、对患者进行检查、诊断、治疗，并根据诊治情况为患者提供相应的健康教育；
4、规范详细完成各医疗文书；
5、不断学习先进的医学知识，开展新技术、新业务，做好资料积累，定期总结经验。
任职要求：
1、临床医学专科以上学历，执业医师以上职称；
2、医院外科临床工作经验，精通一般的普外手术；
3、外科常规检查熟练；
4、具有良好的沟通能力；
5、熟练外科常见手术操作，会电脑基础操作；
6、具有开展外科新业务、新技术，提升现有科室业务水平能力者待遇面议。
妇科医生
-元
岗位职责：
1、负责患者的诊断、治疗及抢救工作，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防医疗差错；
2、规范完成病历书写和各种医疗记录；
3、掌握患者病情变化，发现问题及时汇报；
4、不断提高医疗质量，严格执行消*隔离措施；
5、随时了解患者情况，与患者沟通及时顺畅，对患者进行相关的健康教育。
任职要求：
1、具有妇科执业医师资格证及执业证，可变更；
2、临床医学专业毕业，本科学历优先；
3、医院妇科工作5年以上经验者优先，年龄在40—55岁经验丰富者待遇可面议；
4、具备独立处理病人以及危急情况的能力；
5、具备良好的沟通能力；
6、能够开展新技术、新业务及提升科室原有业务水平者优先，待遇面议。
医生助理
-元
岗位职责：
1.专科及以上学历，医护类专业背景；
2.良好的沟通协调能力，逻辑思维能力强；
3.能承受一定的工作压力和挑战；
4.踏实、勤奋；
任职要求：
1.辅助指定医生进行诊疗工作，维护就诊秩序；
2.维护诊室整洁；
3.协助专家进行患者答疑及诊治流程的普及；
护士/师（长）
-元
岗位职责：
认真执行各项规章制度和护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行交接班和查对制度、消*隔离制度，防止差错事故发生；
任职要求：
大专及其以上学历，具有相关资质。2年以上工作经验。护士医院工作经验，有团队精神，凝聚力强。能力出众合理加薪。
手术室护士
-元
岗位职责：
工作认真负责，配合医生完成各类手术，按时完成手术室的各项消*管理工作；负责所有器械的清洗、打包、消*灭菌工作；
任职要求：
具有一定的手术室工作经验，能够配合医生完成普通外科及妇科常见的手术，具有一定的供应室工作经验，熟悉供应室的工作流程及各种规范。
检验科主任
-元
职位描述
1、执行并检查督促各项医疗规章制度和操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生；
2、负责本科室成员的日常培训和管理工作；
3、参加日常检验工作，负责检验科检验项目的质量，做好科室工作质量控制，负责解决技术上较复杂的问题；
4、指导本组成员的检验工作；
5、积极开展新技术、新项目，不断提高检验质量；
6、经常与临床科室联系，征求意见，积极配合临床科室工作；
医保收费
-元
岗位职责：
负责门急诊挂号、收费工作，严格执行各项收费标准；负责医保患者报销工作；妥善处理患者退款；严格执行各项核对制度，做到账目清楚；认真保管和使用收费收据。
任职要求：
1.高中以上学历；2.医院收费工作经验优先；3.责任心强；4.具有良好的沟通能力
福利
1、有员工宿舍、员工餐厅；
2、试用期过后缴纳五险；
3、员工及家属在本院看病有员工优惠；
4、有绩效奖金；
5、每周有两天的休息时间；
6、定期给员工体检；
联系方式：
联系人：张女士
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